学校召开2022年度教师党支部书记述职评议暨工作交流会
为推进党建与事业“一融双高”纵深化发展,进一步加强“双带头人”党支部书记经验交流,3月19日,学校召开2022年度教师党支部书记述职评议暨工作交流会,校党委相关职能部门负责人、全体学院党委(党总支)书记和教学科研一线党支部书记参加会议。党委常委、党委组织部部长鹿伟出席会议并作总结点评,会议由党委组织部副部长葛超主持。
13名来自不同学院的教学科研一线教师党支部书记围绕政治理论学习、支部规范化建设和内涵式发展、课程思政、科研创新、师德师风建设、支部作用发挥等方面汇报了一年来的工作成效和存在的不足,提出了今后的努力方向。各支部通过创新工作模式、打造工作品牌,扎实推进党建与事业发展深度融合:有的支部通过优化支部设置,打造党建引领下服务“国之大者”的科研堡垒;有的支部以双带头人工作室建设为阵地,实现党建和科研互融、教师和学生共育;有的支部持续巩固深化“德育为核心、学科筑基础、创新驱发展”的三位一体育人模式;有的支部立足服务北京社区治理,创建“1+3+5+N”党建工作品牌;有的支部通过持续合作共建,实现校企强强联合;还有的支部在团结凝聚高层次人才、吸引海外留学归国教师入党方面取得了突破,等等。
鹿伟充分肯定了各支部书记过去一年工作,并对下一步工作开展提出意见建议。鹿伟指出,推进“一融双高”是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的必然要求,也是2023年支部开展工作的基本方略和重点任务。各级党组织、各单位要充分发挥主观能动性,加快实施“一融双高”组织培育计划,相关科研团队、平台和业务部门也要结合实际情况研究制定具体实施方案,切实推动党建与事业发展深度融合落地见效。要坚持试点推进、示范引领,加快启动校内“一融双高”先行区建设,通过政策激励、重点支持,将条件成熟的单位率先打造成为先行先试样板。要深入挖掘优秀经验和典型做法,在实践中积极探索,形成符合学校特点的“一融双高”运行机制、重点任务、方法路径和评价标准,确保我校高质量党建引领事业高质量发展取得新成效。
近年来,学校党委大力加强教学科研一线党支部书记的选任培育,通过实施党建聚合引领工程、选树培育“双带头人”党支部书记工作室、组织教工党支部书记集中轮训等多种形式,成功培养了一批党建业务“双带头人”,为学校党建事业融合发展作出了贡献。在新的历史起点上,学校全体教学科研一线党支部书记将进一步坚定信念、担当实干,不断开创高质量党建引领“双一流”建设高质量发展新局面,为建设教育强国、科技强国、人才强国作出新的更大贡献!
初审:葛超
审核:鹿伟
责任编辑:郭耀红