11月8日中午，校团委书记林长强老师给13级各班班长、团支书进行新生入学团干部培训第三讲，主题为“学生干部的潜能开发”。围绕这一主题，林老师告诉同学们作为学生干部应有的素质，他生动幽默的话语，使同学们感受到欢乐的同时，也对团学工作有了新的领悟。

 林长强给同学们展示了他带领华电艺术团出国表演的照片，他指出照片中的色彩鲜艳的、极度暗沉的不多，最多的颜色其实是灰色。林老师借此向同学们说明了这样一个道理：世上位于极端的人毕竟是少数，特别优秀的、品行极度不端的人都是少数人，我们大多数人皆为普通人。所以在我们的学生干部中也一样，普通干部还是占大多数，因此我们干部的进步，就需要进行潜能的开发。
    引出话题之后，林老师接着特别强调了一个词——情商，建议同学们在搞好学习的基础上多参加文体活动以提升自我修养。他说大学的生活中学习是主线，文艺和体育是翅膀，希望同学们在大学多参加文体活动，提高自己的综合素质。而在这个过程中的变化是循序渐进的，大家要有一颗耐心，持之以恒。他还谈到人活着主要是弄清楚三个问题：一是信仰即为什么而活；二是生命，即怎么活；三是价值，即为谁而活。
    林长强提到管理的三大基石：理解、关心、尊重。作为学生干部，既是领导者，还是管理者，而领导者与管理者不是一个概念，领导需要能力，管理需要艺术。在对待问题方面，领导的不负责，负责的不领导。但是，无论是领导者还是管理者，都要铭刻于心的准则：大事讲原则，小事讲风格。作为管理者的学生干部还应记住一句话，若想得到他人的理解，那就要先理解他人；若想得到他人的关心，那就要关心他人；若想得到他人的尊重，就要先尊重他人。学生干部要重视人际关系和人际交往，只有沟通和交流才能发现问题。而且，作为学生干部要有中国式修养，即人际、才能、有礼等。与人打交道，说话要让人激动，做事要让人感动。在对领导与管理的阐述后，林老师在课上说了两个小故事，告诉同学们要求同存异，宽容理解，心存理想，可以选择放弃，但不放弃选择的道理。